Aduh, terjadi lagi. Empat dari lima manajer yang direkrut sejak akhir musim tidak memiliki pengalaman manajerial liga utama sebelumnya. Kecuali penunjukan mendadak seorang veteran yang menganggur, itu New York Yankee akan menjadikannya lima dari enam. Satu-satunya pengecualian, yaitu Harimau Detroitpergi bersama Ron Gardenhire, tetapi bisa membenarkan perekrutan mahasiswa baru dengan lebih mudah daripada klub seperti itu New York Bertemu, Boston Merah Sox Dan Warga Negara Washingtontim di pasar yang lebih besar dan/atau posisi yang lebih kompetitif.
Kebanyakan manajer saat ini kurang kuat dibandingkan 20 atau bahkan 10 tahun yang lalu. Klub melihat mereka terutama sebagai fungsionaris manajemen menengah, yang menyebarkan informasi statistik yang disiapkan oleh kantor depan dan memberikan manfaat tidak berwujud ketika mereka berkomunikasi dengan baik dengan para pemain dan mendorong mereka menuju kinerja yang lebih baik. Manajer abad ke-21 tidak banyak bicara dalam mengarahkan tim secara keseluruhan. Semakin sedikit pengalaman yang dibawanya, semakin mudah dia mengendalikannya, dan semakin murah harganya.
Ada pengecualian; tidak ada dua tim, tidak ada dua manajer, tidak ada dua situasi yang persis sama. Namun, pola dalam industri ini sudah jelas sejak offseason 2011-12, ketika St Louis Kardinal Dan Chicago White Sox Mike Matheny dan Robin Ventura menunjuk manajer mereka masing-masing, meskipun keduanya bukan pelatih liga utama.
Dimulai dengan manajer yang direkrut untuk musim 2012, 24 dari 38 karyawan terakhir – 63 persen – tidak memiliki pengalaman manajerial liga utama sebelumnya. Angka-angka tersebut termasuk empat dari lima manajer yang dipekerjakan di luar musim ini – Mickey Callaway dari Mets, Dave Martinez dari Nationals, Alex Cora dari Red Sox dan Philadelphia Phillies’ Gabe Kapler. Dan tidak ada yang perlu terkejut jika Yankees melanjutkan tren “tidak diperlukan pengalaman sebelumnya”; kandidat terbaru mereka, menurut ESPN, adalah mantan pemain liga utama Aaron Boone, seorang analis ESPN yang tidak pernah melatih atau mengelola.
Callaway, Martinez dan Cora mengikuti jalur tradisional menuju manajemen, naik dari posisi kepelatihan liga utama (meskipun Cora adalah Houston Astros’ pelatih bangku cadangan hanya untuk satu musim). Kapler, yang menghabiskan empat musim sebelumnya sebagai Los Angeles Dodgers’ direktur pertanian dan juga mengelola salah satu afiliasi Kelas A Red Sox pada tahun 2007, lebih merupakan orang asing, serupa dengan kurangnya pengalaman melatih penuh waktu sebelumnya seperti Matheny, Ventura, Pembuat Bir Milwaukee manajer Craig Counsell dan mantan Pegunungan Rocky Colorado manajer Walt Weiss.
Jadi, bagaimana kabar klub-klub terhadap pendatang baru ini? Apakah mereka mengidentifikasi Bobby Cox berikutnya, Jim Leyland berikutnya, Tony La Russa berikutnya?
Hah. Tidak termasuk karyawan terbaru, sembilan dari 20 manajer pertama yang direkrut antara tahun 2012-017 kehilangan pekerjaan. Dan empat yang tersisa – Matheny, itu Seattle Mariners’ Scott Servais, Atlanta Pemberani Brian Snitker dan Cincinnati Merah’ Bryan Price – antara lain akan diteliti musim depan. Itu San Diego Padres Andy Green, yang dikontrak hingga tahun 2021, menikmati keamanan kontrak paling banyak di grup. Dave Roberts dari Los Angeles Dodgers dan Punggung Berlian Arizona’ Torey Lovullo tampaknya menjadi pilihan terbaik untuk kesuksesan jangka panjang.
Tingkat retensi di antara para manajer veteran yang direkrut sejak offseason 2011-12 sebenarnya sedikit lebih buruk dibandingkan dengan para manajer pemula – tujuh dari 13 orang telah kehilangan pekerjaan (53,8 persen). Namun cukuplah dikatakan bahwa tim masih melakukan pekerjaan yang buruk dalam mengembangkan manajer dan masih menunjukkan sedikit kesabaran. Itu Malaikat Los Angeles Mike Scioscia (18 musim) dan Raksasa San Francisco Bruce Bochy (11) adalah manajer yang paling lama menjabat. Hanya lima lainnya yang bertahan lebih dari lima musim bersama tim mereka saat ini.
Kecenderungan untuk mempekerjakan manajer pemula sebagian bersifat siklus; Pilihan yang berpengalaman saat ini terbatas. Bobby Cox, Joe Torre, Tony La Russa dan Jim Leyland termasuk di antara manajer lama yang pensiun sejak 2010. Selain itu, pasar baru saja mendapatkan opsi veteran yang menarik, ketika Joe Girardi, John Farrell, Brad Ausmus, dan Dusty Baker tersedia. Girardi, Farrell dan Ausmus kemungkinan besar akan melakukannya dengan benar lagi; Baker, yang berusia 68 tahun dan merupakan yang tertua di antara kelompoknya, mungkin tidak akan melakukannya.
Uang adalah faktor lainnya; Para pemain menjadi sangat kaya seperti pemain liga utama sehingga mereka yang ingin mengelola umumnya enggan untuk naik jabatan dari posisi bergaji rendah. Banyak pemain bisbol percaya bahwa liga kecil adalah tempat yang bagus bagi para manajer untuk mempelajari keahlian mereka; mereka dapat belajar menjalankan bullpen, belajar membangun kepercayaan dengan pemain, belajar menangani segala jenis situasi di depan penonton yang lebih kecil dan di bawah tekanan yang lebih sedikit. Namun pertimbangkan Jason Giambi, yang oleh banyak orang dianggap sebagai kandidat manajer. Giambi memperoleh $133,6 juta dalam karirnya. Dia tidak akan naik bus di bawah umur seperti yang dilakukan Ryne Sandberg selama enam musim di sistem Phillies (Sandberg gagal ketika Phillies mempromosikannya ke jurusan, dengan skor 119-159, persentase kemenangan 0,428). Heck, Giambi mungkin bahkan tidak mau menerima gaji kepelatihan sebesar enam digit.
Mengurus anak di bawah umur bukanlah sebuah langkah yang tepat bagi kandidat yang kurang dikenal; tim secara rutin mengabaikan mereka untuk memilih pilihan yang mereka anggap lebih canggih. Dusty Wathan, yang menghabiskan 10 tahun di bawah umur bersama Phillies, kalah dari Kapler. Charlie Montoyo, setelah 18 tahun menangani anak di bawah umur bersama Sinar Teluk Tampadelapan besar di Triple A, kalah dari Kevin Cash untuk pekerjaan liga utama pada tahun 2015, meskipun Rays menamainya sebagai staf pelatih Cash.
Waktu berubah. Keadaan juga melakukan hal yang sama. Pengambilan keputusan bagi para manajer mungkin tidak terlalu penting dibandingkan di masa lalu karena semakin banyaknya data yang mengalir dari kantor depan ke ruang galian. Komunikator yang kuat seperti Roberts dan AJ Hinch dari Houston Astros sedang populer; Manajer umum Yankees Brian Cashman mengutip “konektivitas” dengan clubhouse dalam menjelaskan keputusannya untuk berpisah dengan Girardi. Nah, Girardi menawarkan kualitas lain yang sulit ditandingi oleh penerusnya. Dan jangan sampai ada yang lupa, Hinch berjuang keras di game pertamanya dengan Diamondbacks sebelum memenangkan Seri Dunia bersama Houston — dan menjadi agak nakal dengan menghindari pertarungan bullpen konvensional demi tugas yang lebih lama dari pelempar yang telah mendapatkan kepercayaannya.
Mungkin Callaway, Martinez dan Cora semuanya akan mencapai prestasi seperti Roberts dan meraih kesuksesan dengan klub-klub pesaing di pasar besar. Mungkin Kapler, meski minim pengalaman di lapangan, akan memberikan pengaruh di Philadelphia seperti yang dimiliki Counsell di Milwaukee. Namun, para penggemar tidak boleh tertipu karena klub terus menunjuk manajer yang tidak berpengalaman dan murahan yang lebih mudah dimanipulasi. Kami belum melihat bahwa formula baru ini lebih baik dari formula lama.
(Foto teratas Alex Cora: Greg M. Cooper/USA TODAY)